Trainingen
HIPEPE Group richt zich met haar trainingen en coaching op de duurzame ontwikkeling van kennis, vaardigheden en attitude (competenties) van medewerkers. Naast persoonlijke ontwikkeling (‘de menskracht zelf’) en gedragsverandering ligt de HIPEPE-focus op hun handelen bij besluitvormingsprocessen, samenwerking en omgaan met organisatieveranderingen. Daarmee levert HIPEPE een positieve bijdrage aan de ontwikkeling van uw organisatie !
DIRECT NAAR HET TOTAALOVERZICHT VAN TRAININGEN
Kwaliteit
Alle HIPEPE-trainingen zijn van hoge kwaliteit en gericht op resultaat. Persoonlijke aandacht staat centraal, zowel vóór de training (via vooraf geformuleerde wensen, doelstellingen en leerpunten via een web-enabled intake en één of meerdere opdrachten), tijdens de training (top-trainers met uitstekende vaardigheden, didactisch verantwoord materiaal en methoden en sterke interactiviteit van deelnemers) als ná de training (persoonlijk actieplan, telefonische of E-coaching).
Authentiek gedrag
In plaats van aangeleerde trucs, tips en kunstjes worden deelnemers in HIPEPE-trainingen geconfronteerd met de effecten van hun gedrag. Door het aanreiken van en oefenen met alternatieven tot het ontwikkelen van nieuw gedrag, ontdekken zij zelf wat het meest effectieve gedrag is dat daadwerkelijk bij hen past. Zo blijft dit handelingsgericht leren op een veel dieper niveau beklijven en zal het effect in de dagelijkse managementpraktijk (nog) groter zijn !
Het effect van trainingen
Het positieve effect dat trainingen hebben op de bedrijfsprestaties is in onafhankelijk onderzoek aangetoond. Dit, in tegenstelling tot wat jarenlang door sommigen beweerd is. Bent u geïnteresseerd in de resultaten van dit onderzoek? Lees dan méér over
het effect van trainen.
Tarieven
HIPEPE Group is graag duidelijk, eenduidig en transparant !
Daarom vertellen wij u graag wat meer over de wijze waarop wij met onze tarieven omgaan. Lees méér over de
tarieven van HIPEPE Group.